우크라이나 침공 제재를 위해 서방 기업들이 러시아를 속속 떠나는 가운데, LG전자는 현지에 잔류하고 있는 것으로 확인됐다. 국내 기업 가운데 유일하다.지난 14일(현지시간) 제프리 소넨펠드 예일대학교 경영대학원 교수와 예일대 최고경영자리더십연구소 연구팀은 러시아에 남아있는 기업 명단을 발표했다. 러시아 잔류기업은 14일 기준 총 47곳으로 집계됐다. 국내 기업 중에서는 LG전자가 포함됐다.예일대 최고경영자리더십연구소 연구팀은 “우리가 처음 목록을 발표한 이후 며칠 동안 많은 잔류 기업들이 대중의 반발에 대응하고 철회하기로 결정했다”

대우건설을 인수한 중흥그룹이 창업주인 정창선 중흥그룹 회장의 20대 손자 정정길씨를 대우건설 부장 자리에 앉힌 것을 두고 대우건설 내부에서 불만이 쏟아지고 있다.대우건설은 최근 단행한 인사를 통해 정창선 회장의 친손자인 정정길씨를 전략기획팀 부장에 배치했다. 1998년생인 정정길 부장은 정원주 중흥토건 부회장의 아들로, 중흥그룹의 3세다.정 부장은 고졸 출신으로, 지난해 중흥건설 대리로 입사한 뒤 1년도 채 되지 않아 대우건설로 자리를 옮기며 부장으로 초고속 승진했다.20대 창업주의 손자가 부장으로 온다는 소식에 대우건설 내부에서는

국내 주요 대기업의 남녀 고용 불균형이 여전히 심각한 것으로 드러났다. 남녀 전체 고용 인원 중 여성 비율은 24%에 불과했으며, 여직원의 평균 연봉은 남직원의 68% 수준에 그쳤다.7일 기업분석 전문 한국CXO연구소에 따르면 150개 대기업의 2020년 기준 전체 직원 수는 83만1096명으로 집계됐다. 이 가운데 남성 직원은 63만1424명(76%), 여성은 19만9672명(24%)이었다. 전체 직원 중 여성 직원은 4명 중 1명꼴에 불과한 셈이다.특히 업종별로는 극과 극의 현상을 보였다. 유통·금융 업종에는 여성이 많은 반면

중흥그룹이 대우건설 인수를 마무리한 뒤 중흥그룹 창업주의 손자를 대우건설에 입사시킨 사실이 알려지면서 논란이 일고 있다. 일각에서는 3세 경영의 시동을 건 것 아니냐는 시각에 더해 대우건설의 독립경영 약속에 어긋나는 것 아니냐는 지적도 나온다.4일 건설업계에 따르면 대우건설은 최근 단행한 인사를 통해 정창선 중흥그룹 회장의 친손자인 정정길씨를 전략기획팀 부장에 배치했다. 1998년생인 정정길 부장은 정원주 중흥토건 부회장의 아들로, 중흥그룹의 3세다.정 부장은 지난해 중흥건설 대리로 입사한 뒤 1년도 채 되지 않아 대우건설로 자리를

문재인 대통령 임기 중 청와대에서 퇴직한 4급 이상 공무원 10명 중 9명이 정부공직자윤리위원회의 취업 심사를 통과한 가운데 이들 중 절반이 공기업 등 정부 영향력이 큰 곳에 재취업한 것으로 나타났다.4일 국민의힘 이주환 의원의 ‘최근 5년간 청와대 퇴직공직자 취업심사 현황’에 따르면 2017년 6월부터 지난해 말까지 퇴직해 취업 심사를 받은 청와대 출신 인사는 총 65명이다. 이 가운데 61명이 ‘취업 가능·승인’ 판정을 받았다. 전체 청와대 퇴직자의 93.8%다. 정부가 상대적으로 많은 영향력을 행사할 수 있는 공기업·공공기관·

한화그룹 주력계열사인 한화솔루션의 직급 호칭이 ‘프로’로 통합됐다. 지난해 조직을 수평적으로 개편했던 삼성전자 사례를 참고한 것으로 보인다.3일 재계에 따르면 한화솔루션은 이달부터 직원의 호칭을 기존 사원-과장-차장-부장에서 ‘프로’ 단일 호칭으로 통합했다. 다만 직제상으로 직급 구분은 유지되지만 외부에는 비공개다. 이에 따라 개인의 직급과 승진 여부는 개별적으로만 통보된다. 개인만이 본인의 직급을 아는 것이다.한화솔루션의 이번 직급체계 변화는 한화 계열사로는 처음이다. 앞서 지난해 8월 그룹 차원에서 기존 5단계(사장-부사장-전무

# A씨는 서울 강남 소재 아파트를 29억원에 매수하면서 부친이 대표인 법인으로부터 약 7억원을 조달했다. 법인자금유용 및 편법증여가 의심되는 사례다.# B씨는 서울 강남 소재 아파트를 41억원에 매수하면서 본인이 대표인 법인 자금으로 16억원을 조달했다. 법인자금유용이 의심된다.국토교통부가 2020년 3월부터 지난해 6월까지 신고된 9억원 이상 고가주택 거래 중 이상거래가 3787건에 달했다. 적발된 위법의심거래 3787건 중 주요 유형에 대해 분석한 결과 편법증여 의심거래는 전체 연령대 중 30대에서 가장 많이 적발(1269건)

넥슨 창업주인 김정주 엔엑스씨(NXC·넥슨 지주사) 이사가 갑작스러운 별세 소식을 전했다. 이정헌 넥슨코리아 대표는 지난 1일 “김정주 이사가 지난달 말 미국에서 유명을 달리했다”며 “이전부터 우울증 치료를 받아왔으며, 최근 들어 악화된 것으로 보여 안타까울 뿐”이라고 밝혔다.또 “저와 넥슨 경영진은 그의 뜻을 이어가 우리가 사는 세상에서 더 사랑받는 회사를 만들어나가기 위해 최선을 다하겠다”며 “넥슨 가족 여러분들 모두가 김정주 사장님을 기억하고 추모해줬으면 좋겠다”고 전했다.오웬 마호니 넥슨재팬 대표는 일본 IR 공시를 통해 “

러시아가 우크라이나를 침공하면서 두 나라에 진출한 국내 대기업들이 초긴장 상태다. 미국이 우크라이나를 침공한 것을 이유로 러시아에 대한 수출통제 제재까지 발표하면서 현지에 있는 국내 기업들도 적잖은 타격을 입을 것으로 전망되기 때문이다.특히 서방 국가들이 러시아에 대해 강력한 금융제재 조치를 취하고 있어 현지에 진출한 국내 기업들은 받아야 할 돈을 못 받거나 수출길이 막힐 수 있다는 불안감에 휩싸이고 있다. 현재 국내 대기업들의 러시아와 우크라이나에 진출한 해외법인은 각각 53, 41개로 파악됐다.28일 기업분석 전문 한국CXO연구

‘코딩’만 잘하면 SK텔레콤에 입사할 수 있게 됐다. 코딩이란 주어진 명령을 컴퓨터가 이해할 수 있는 언어로 입력하는 것을 말한다. 좀 더 넓은 의미에서는 프로그램을 만든다는 뜻의 ‘프로그래밍’과 동일한 개념으로 사용되기도 한다.SK텔레콤이 SK ICT 패밀리와 연합해 새로운 인재 채용을 ‘코딩’으로 실시키로 했다. 이제 코딩만 잘하면 입사가 가능하다는 얘기다. SK ICT 패밀리는 SK브로드밴드와 SK쉴더스, 11번가, FSK L&S 등 4개사로 구성돼 있다.SK텔레콤은 25일 SK ICT 패밀리와 공동으로 경력 3년 미만의 신입

한국공항공사 사장에 국가정보원 출신이 내정되면서 공사 내부가 술렁이고 있다. 국정원 출신 사장은 29년 만이다. 군사정권 이후 사라졌던 국정원 출신 사장이 부활한 것이다.24일 항공업계에 따르면 한국공항공사는 전날 열린 주주총회에서 손창완 사장의 후임으로 윤형중 전 국정원 1차장을 임명하는 동의안을 의결했다. 윤 내정자는 임면권자인 대통령의 재가만 받으면 오는 25일 공식 취임하게 된다.윤형중(1967년생) 내정자는 전라남도 장성에서 태어났으며, 연세대학교 정치외교학과를 졸업한 뒤 국정원에 몸을 담았다. 국정원에서 해외정보부서 처장

CJ대한통운의 노조 파업이 50일 넘게 강대강으로 치닫고 있는 가운데 이번엔 노조와 비노조의 갈등으로 확대되는 모양새다.전국택배노동조합(택배노조) CJ대한통운본부는 지난해 12월 28일 사회적 합의에 따른 택배요금 인상분 분배가 불공평하다고 개선을 촉구하면서 파업에 들어갔다. 파업에는 전체 CJ 택배노동자 2만3000여명 가운데 1600명 정도가 참여한 것으로 알려졌다.사측이 요금 인상 비용을 과로사 방지를 위한 비용으로 사용한다는 사회적 합의를 위반하고 사측의 추가 이윤으로 벌어들이고 있다는 것이 택배노조의 주장이다. 따라서 요금

향년 75세로 지난 11일 별세한 고 구자홍 LS그룹 초대 회장의 빈소에 범LG가를 비롯해 정·재계 인사들의 조문 발길이 이어졌다. 재계 인사들은 고 구자홍 회장이 “따뜻하고 자상한 분”이었다며 그의 별세를 안타까워했다.구광모 LG그룹 회장은 공식 조문이 시작된 12일 오전 빈소를 찾았다. 구 회장은 조문을 마치고 나오면서 “(고인은) 정말 자상하고 따뜻한 분이셨다”라며 “더 오래 계셔서 많은 가르침을 주셨으면 좋았을 텐데 너무 빨리 돌아가셔서 많이 아쉽다”라고 추모했다.최태원 SK그룹 회장은 이날 오후 6시쯤 빈소를 찾아 유족들을

“인수 기업에 대한 과도한 인력 구조조정이나 수익모델 위주의 과도한 수수료 인상에 대해 고민해 달라.”기관전용 사모펀드(PEF)업계와 간담회를 가진 정은보 금융감독원장의 주문입니다. 11일 금융감독원에 따르면, 정 원장은 지난 9일 간담회에서 “국내 PEF는 일시적으로 곤경에 처한 기업의 구원투수 역할을 담당하고 있다”라면서도 “사모펀드 전반에 대한 불신의 우려가 아직 남아 있다”라며 이같이 밝혔습니다.이날 간담회에는 김수민 유니슨캐피탈 대표, 김경구 한앤컴퍼니 부사장, 김영호 IMM프라이빗에쿼티 대표, 박태현 MBK파트너스 대표,

전국 사업체의 일자리 창출률이 2016년 이후 하락하고 있는 것으로 나타났다. 비수도권은 물론 수도권의 일자리마저 사라지며 그 심각성이 더해지고 있다. 10일 대한상공회의소의 지속성장 이니셔티브(SGI)에 따르면 수도권과 비수도권 모두에서 2016년 이후 일자리 창출률이 하락세를 보였다.제조업의 경우 수도권 순증가율은 2014년 4.3%, 2015년 2.9%, 2016년 0.7%, 2017년 1.2%, 2018년 0.1%로 2016년 이후 급격히 둔화했다. 특히 2019년에는 마이너스(-0.2%)로 전환했다. 고용 창출률도 2014

현대가문 건설사들이 올해 연이어 악재가 발생하면서 주목받고 있다. HDC현대산업개발이 아파트 건설 현장에서의 잇따른 붕괴사고를 일으킨데 이어 현대엔지니어링은 올해 계획했던 상장을 철회했다. 현대가문 건설사 3형제 가운데 순항을 하고 있는 곳은 현대건설 하나뿐이다.현대가문 건설사 3형제 가운데 현대건설과 현대엔지니어링은 현대차그룹 산하로 한지붕 아래에 있다. 1974년 현대건설 기술사업부를 확대 재편해 탄생한 건설사가 현대엔지니어링이다. 반면 HDC현대산업개발은 1999년 계열분리돼 떨어져 나갔다. 하지만 여전히 현대그룹 창업주 정주

재계 순위 ‘만년 3위’였던 SK그룹이 사상 처음으로 현대차그룹을 제치고 대기업집단 순위 2위로 올라섰다. 삼성그룹은 1위 독주 체제를 이어갔다.9일 기업데이터연구소 CEO스코어가 공정거래위원회 지정 대기업집단의 지난 1일 현재 소속 계열사들의 공정자산(지난해 3분기 결산기준)을 합계해 대기업집단 순위를 조사한 결과, SK가 현대차를 제쳤다. SK의 공정자산 규모는 전년보다 13.0% 늘어난 270조7470억원을 기록했다. 이는 현대차의 250조140억원보다 21조원 가량 앞서는 수치다.SK는 2003년 이후 처음으로 현대차를 넘어

‘신의 직장’으로 불리는 공기업이 상임 임원들의 천국이 돼 버렸다. 정규직 신규채용은 절반으로 줄어든 반면 상임 임원은 배로 늘었기 때문이다. 8일 기업분석연구소 리더스인덱스의 공기업 신규 채용현황을 분석한 결과, 지난해 공기업(시장형, 준시장형) 35곳의 일반정규직 신규 채용 인원은 5917명으로 집계됐다.이는 2019년 1만1238명과 견줘 47.3% 줄어든 수치다. 해산된 한국광물자원공사를 제외하고 조사대상 35개 공기업 가운데 23곳에서 신규 채용 인원이 줄었다. 반면 같은 기간 이들 공기업의 상임 임원 신규채용은 45명에서

미국의 스탠더드앤드푸어스(S&P), 무디스(MCO, moody’s)와 함께 세계 3대 신용평가인 영국의 피치레이팅스(Fitch Ratings·피치)가 우리나라 신용등급과 전망을 그대로 유지했다. 28일 기획재정부에 따르면, 피치는 전날 발표한 자료에서 우리나라 국가신용등급을 ‘AA-’, 등급 전망은 ‘안정적’(stable)으로 유지했다.피치는 자료에서 “한국의 현재 신용등급은 수출 등 강한 대외건전성, 경제회복 성과 등 강점과 북한 관련 지정학적 긴장, 비슷한 등급의 국가보다 낮은 거버넌스 지수, 고령화에 따른 구조적 도전요인 등을

노동자 사망과 같은 중대재해가 발생할 경우 최고책임자, 즉 CEO를 처벌할 수 있는 ‘중대재해처벌법’이 오늘(27일)부터 시행됐습니다. 해당 기업의 경영책임자는 1년 이상 징역이나 10억원 이하의 벌금형에 처해지게 되는 것이죠.산업 현장마다 긴장감이 감돌고 있는 가운데 산업재해로 인한 사망자가 가장 많은 건설업계가 바짝 긴장하고 있습니다. 건설 현장에서의 적용 대상은 상시근로자가 50명 이상인 사업장 또는 공사금액이 50억원 이상인 곳입니다.이에 따라 대형 건설사들의 긴장도가 가장 높은데요. 특히 이들은 중대재해처벌법 대상 1호라는